【导语】:青年人才本科生包括“双一流”建设高校(一流建设高校的一流建设学科)全日制本科生、全球TOP100海外高校全日制本科生(三年及以上劳动合同);普通高校全日制本科生(一年及以上劳动合同),具体详见正文。
一、“双一流”建设高校(一流建设高校的一流建设学科)全日制本科生、全球TOP100海外高校全日制本科生(三年及以上劳动合同)
1.入职企业(含社会办医、社会办学等):按照1000元/月生活补贴标准,正常缴纳社会保险的,自来唐就职之日起发放36个月。
2.入职其他单位:给予一次性生活补贴2000元。
二、普通高校全日制本科生(一年及以上劳动合同)
1.入职国有企业(不含中省驻唐企业):按照500元/月生活补贴标准,签订劳动合同并正常缴纳社会保险的,自来唐就职之日起发放12个月。
2.入职民营企业(含社会办医、社会办学等):按照500元/月生活补贴标准,签订劳动合同并正常缴纳社会保险的,自来唐就职之日起发放24个月。
奖补范围
全职引进来唐工作的“双一流”建设高校(一流建设高校的一流建设学科)、全球TOP100海外高校全日制本科生(40周岁及以下)。
全职引进在唐企业(不含中省驻唐企业)工作的普通高校全日制本科毕业生(40周岁及以下)。
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